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连锁店装修从营建的费用和整个周期来看,主要从以下几个方面来节约营建的费用:
一、营建的时间控制
控制整体营建装修的时间,是我们降低成本的一个最好的方式。
比如能够从60天的装修期节省成40天,那这样无疑就会降低了营建筹备的成本;
二、建立营建的标准体系
只有建立营建的标准体系以后,才有完善的施工工艺,标准的材料清单,甚至标准的采购体系。
三、批量化的采购优势
有标准体系以后,就能预估连锁店营建拓展所需要的采购总量,这样就可以去打通自己的装修材料标准采购体系,可以和厂家或者供应商谈到一个合理的采购价格。
四、稳定的合作伙伴
最后一个方法就是培养长期稳定的合作伙伴。
一、如何管控营建时间?
意辰装饰指出从装修工程营建的时间来看,一般都分为三个阶段:设计时间,工程筹备的时间,工程施工的时间。
传统的做法都是先做设计,设计完了以后呢,开始进行了筹备,包括选择施工单位,选择供应商、确定空调弱电等第三方单位,然后签合同进场,最后开始施工,传统的营建模式,都是这三个周期连续性的进行的。
大家都知道,营建的时间其实就是我们的一个成本。
如何能够降低整个周期,降低周期,时间节约了,成本就降低了对吧。
那如何来控制整个的周期的时间呢?意辰装饰要强调一点的是,无论如何都不能压缩正常的施工周期,也就是第3阶段,正常合理的施工周期,一定不要去压缩的,压缩以后会出现各种各样的问题,因为施工过程中的施工工艺、防水工程、隐蔽工程这些都需要一定的时间来支撑,如果去抢这个时间,大概率可能导致后期质量会出现各种各样的问题,那怎么在这种传统的模式上面去优化我们的整个项目的营建周期。
刚才小编说了三个周期,第1个工程设计的周期,第2个是筹备的周期,第3个施工的周期,那这三个周期只不过给大家强调合理的施工周期是不能够被压缩的,对吧。
那实际上,只能从我们的前两个周期想办法,也就是我们的设计周期和筹备周期。方法就是,如果我们的设计周期和我们的筹备周期可以重叠,也就是我们的设计周期还没有结束,我们很多的筹备工作就可以开始了,对吧。那当我们设计结束的时候,我们的这些筹备的工作:比如说我们要确定的施工单位,材料,第三方等,都确定的差不多了。这样设计完成的时候,施工单位就可以进场施工了。
这样时间周期就会被压缩了,我们就优化出于优化出一大部分的时间周期出来,这就是我说的重叠,三个周期进程,而不是压缩某一个周期,因为每个周期都需要自己独立的时间,只要合理我们就不能去再去压缩它的周期。
二、营建标准的完善
那么第2个板块呢,就是我一直强调的,一定要设立我们连锁品牌的营建标准,或者我们要去完善我们的营建标准。对我们的整个的营建过程进行标准化和模块化。
有哪些标准化模块了
1、品牌的设计标准
品牌的标准要求,统一的风格标准,统一的形象、统一的VI表现,要一定要把它变成纸质化可操作标准手册。
2、品牌施工标准
意辰的工艺要求、工程条件标准、隐蔽工程要求、强弱电要求、材料的要求、节点标准等等。尽可能把施工过程中的要求形成标准化的施工工艺手册。
3、机电暖通的标准
4、后期的运营维护的标准
后期我们那些东西是要维护,什么东西多长时间要要保养、什么东西需要经常维修等,这就是常说的运维的标准,要统计登记,做成手册。
这几个板块做完以后,就可以逐步提升我们的效率,有标准才能提升效率,有标准才能不断的迭代优化,这些标准的指导下,才可能去压缩我们整体的时间,时间就是成本,这就是必须要去做标准的重要性。
三、批量化采购
在完善营建标准以后,就会建立批量化采购的优势,这也是降低硬件成本的一种方法,批量化采购可以有效降低成本。
标准化是批量化采购的核心
做好开店计划之前,一定要做品牌的营建标准,有了标准去做采购计划才靠谱和合理。
这里面呢有5个心法,我要给大家进行分享,标准建立过程中:
1、多用常规的材料,少用非标的材料。
2、多用市场化的材料,少用需要定制的材料。
设计师在设计的过程中为了保证风格和效果,或者突出风格,会选择一些非标产品或者差异化的产品,但是,商家在采购的过程中就会因为量少,或者说它非标准,就需要大量花费大量的定制成本。
3、多用常规的品牌,少用小众品牌
这是什么原因呢?就是常规品牌呢,它已经得到市场验证,那连锁店吗在选择这种这种东西的时候,成本相对就比较低。
4、多用模块化工厂定制来解决非标产品的这种问题,现场能够标准、能够模块化的东西,我们就模块化让我们的工厂来定制,少让我们的工人在现场进行加工,工厂定制,它的标准化程度比较高,成本还可以进行一些优化。
5、多规划计划
批量化采购,可以降低我们的成本,临时采购必然就会增加成本,标准化是批量化采购的核心,这也是意辰装饰一直强调,一定要做好品牌的营建标准,有了标准再去做采购计划,批量化采购才可能靠谱合理。
四、稳定的合同伙伴
1、长期稳定的关系
最后一个方法就是长期稳定的合作伙伴,为啥长期稳定的合作伙伴那么重要了,关键是建立了长期稳定的合作关系以后,用稳定的业务给到我的合作伙伴,合作伙伴才有可能放心的去共同去优化成本空间。最后降低整个成本。其次稳定的合作伙伴,解决了沟通成本,因为每个新的合作伙伴熟悉一个品牌,需要时间和大量的沟通成本在里面,那长期稳定的合作伙伴,我们就会减少这些不必要的沟通,甚至很多的时候呢,因为他知道我们的标准要求。还有可能帮我们减少不必要的一些工程装修上的一些不必要的损失。所以说我建议大家不要经常去换我们的供应商。
2、长期培养
好供应商都是培养出来的,要去培养和磨合,品牌需要长期稳定的发展,就要用长期稳定的业务给到供应商,那么供应商才有可能持续优化成本的一个空间,最后达到我们想要降低成本的这么一个方法,或者达到我们最后要降低成本的一个目标。我们和合作伙伴们一定是共同成长,而不是不断的更换,品牌的发展稳定是第一位的,只有稳定的供应商或者供应商的能力不断的提升,或者让他的能力达到我们想要的一个标准,我们在过程中不断的去复盘,迭代优化,最后达到共同成长这么一个目的,我们和供应商一定是共同成长的,一定是共同成长的。
3、多维度的评价标准
一分钱一分货,我们在选择供应商的时候的,一定要记住的我们不要再去用那种传统的招标哈,低价竞标或者叫低价入围的这种方式去选择供应商,一定要多维度的去判断,建立供应商的考核机制。通过招标低价进来的供应商大概率可能在这个地方是低价,但是某些地方就开始偷工减料了。
4、履约能力
那么对供应商来说,他们的履约能力能力大于一切,所有的供应商选择我最大的一个判断依据就是他的履约能力,有些供应商常说说我们的服务是最好的。也有说我们的产品质量好;但是对于我们的品牌方来说,说得再好,服务再好,我们最后要的准时保量的按照合同的约定的交付履约能力。
能不能正常履约,每次能不能满足时间工期,达到工艺标准?维修是否及时?
所以产品能力是基础;服务能力是标准;履约能力才能评价优不优秀。
5、共赢
最后要讲的就是和供应商要实现共赢,而不是甲方一直赢,供应商没有利润空间,要让供应商活下去,甚至让供应商活得的好,这是连锁稳定发展的一个基础。大量的连锁品牌店,都是因为有这种长期稳定,发展的非常好的供应商的支持,最后这些品牌才能发展壮大。